【連載・働き方改革/株式会社ハイコム】環境整備と評価システムの充実でモチベーションアップ! 株式会社ハイコムが取り組む働き方改革とは
昨今、盛んに叫ばれる「働き方改革」。本連載では、熊本県内の企業の、労働環境の改善や労働者のキャリアアップを促進する企業を紹介。従業員満足度の向上や、業務効率化の取り組みを紹介していきます。初回の本稿では、通信や不動産など6事業を展開するハイコムグループの甲斐文祥副社長(以下、甲斐副社長)に、同社が取り組む働き方改革について聞きました。
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